永城市法院网讯 6月17日下午，永城市法院召开绩效考核对照分析会，就上半年绩效考核、审判管理等方面的问题进行对照分析。院领导班子成员就所分管工作的绩效考核现状、存在的问题、产生问题原因及下一步工作措施分别作了汇报。

    商丘市中院党组成员、永城市法院党组书记、院长江长涛，对如何做好下半年工作，如何把绩效考核各项指标提升到应有高度，如何继续保持全省全市先进位次，如何抢抓机遇建设全国模范法院，江长涛院长特别强调要求：一要高度重视，全面整改。要求领导班子成员、庭室负责人和全院干警要高度重视信访、审判管理、纪律作风等方面存在的问题，实实在在地排查整改，不断提高审判效率，切实改进司法作风；每位干警务必从小事做起，从自身做起，自觉端正作风，严格依法办案，自觉增强主人翁意识，为永城市法院的发展增砖添瓦；要以庭室为单位，认真传达学习孙同占院长的讲话精神，结合实际对照分析，详细排查本部门是否存在情况通报中指出的问题或存在相似的问题，针对问题查找原因，提出整改措施，统一上报院纪检监察部门汇总，提交院长办公会议，强化组织管理，落实整改措施。二要转变理念，认清形势。全体干警要认清新形势下人民法院工作的重心，增强大局意识，责任意识，自觉将法院工作与市委、市政府的工作大局紧密相联，及时与上级法院及时汇报，及时沟通，争取全面支持；要从思想认识上进行转变，切实改变“辛辛苦苦抓管理，不如认认真真做协调”的错误理念，面对较大的工作压力和目前面临的困难，要发挥主动性，全力排除干扰，找到问题的焦点，力争向前，确保各项工作取得成效。三要求真务实，严禁造假。院领导班子成员结合各自分管工作，认真查找个人及分管部门在思想意识和工作中存在的问题，深刻剖析思想根源，有针对性的制作出整改方案，实行责任制，落实责任人；要坚持边查边改，对已发现的审判作风问题要及时纠正、严肃追究，对严重超审限的案件要限期审结，对发现造假的相关责任人要严肃处理。四要强化责任，严格奖惩。要进一步强化干警责任意识，下大力解决干警工作责任意识不强问题；对干警违法违纪行为，以“零容忍”的态度，发现一起，查处一起，绝不姑息；要确保案件录入率、上传率等各项指标无误。对上诉案件超时报送、发还案件超时立案、审判信息录入错误的，严格落实惩罚措施，情节严重的，追究其纪律责任；审管办要做好奖罚制度的落实工作，切实做到奖优罚劣、奖勤罚懒、奖能罚庸。