中国法院网永城频道讯 为出色的完成人民陪审员的选任工作，促进司法公正、增强司法权威、推进司法民主，真正践行“人民法官为人民”，永城法院四措并举，抓好人民陪审员的选任工作。

     一、高度重视，精心部署。高度重视人民陪审员的选任工作，成立以院长江长涛为组长、副院长王光华为副组长、政治处主任张建斌为办公室主任的领导组，制定《永城市人民法院选任人民陪审员工作实施方案》。召开中层干部会，就人民陪员选任工作对各庭室提出严格要求，推动人民陪审员选任工作顺利进行。

     二、加大宣传，广征意见。借助电视台、广播电台等媒体进行宣传，开设了陪审员选任意见征选专题节目。深入机关、工矿企业、社区，在街道拉宣传横幅，张贴宣传标语，散发传单等多种形式宣传人民陪审员选任工作并征求意见。

     三、扩大范围，吸纳“百家”。 为使人民陪审员的来源具有广泛性和代表性，永城法院扩大人民陪审员的选任范围，除了选择经验丰富、了解民情、具有广泛代表性的基层群众作为人民陪审员的候选人外，还在企业、医院和政府机关中选择在专业和技术领域上强的人进入人民陪审员队伍，充分发挥他们的特长参审案件。

     四、认真审核，严把“进人关”。审判工作是一项专业性很强的工作，为保证人民陪审员队伍的整体素质，制定严格的人民陪审员的选任程序，与司法行政部门配合，共同对人民陪审员候选人进行深入的考察及综合能力测评，最大程度的将文化素质高、具有一定法律知识、热爱法院工作的公民，特别是一些专家、学者充实到人民陪审员队伍之列。